ミカサ商事株式会社では、新卒採用(2024年4月入社)を以下のとおり実施いたします。
募集要項
募集対象 | 大学卒・大学院卒・専門学校卒、及び各既卒者 ※採用条件は共通 |
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職種 | 総合職(営業、営業技術、技術) |
募集学科 | 全学部・全学科 |
初任給 | 基本給 :242,000円 <内訳> 職務給 :210,000円 職務手当: 32,000円 ※毎月定額支給 ※職務手当は、18.3時間分の「みなし残業代」として支給いたします。 ・実際の月平均残業時間は、14.5時間です。 ・残業時間が0時間の場合でも、職務手当は全額支給されます。 ・残業時間が18.3時間を超えた場合は、別途「時間外手当」を支給いたします。 ※職務手当の計算方法 基本給÷20(所定労働日数)÷7.5時間(9:00~17:30)× 1.25(時間外割増率)×18.3時間(みなし残業時間) |
諸手当 | 職責手当、指導員手当、住宅手当、家賃手当、家族手当、単身赴任手当、国内帰省手当、通勤手当、時間外勤務手当 等 |
交通費 | 全額支給 |
賞与 | 年2回(6月・12月)+α(業績が良ければ臨時賞与として4月に支給) |
昇給 | 3年目以降、年1回の人事考課制度による(2年目までは自動昇給) |
勤務地 | 本社および全国の支店、営業所 |
勤務時間 | 9:00 〜 17:30(時差通勤制度、在宅勤務制度 あり) |
休日 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期、年末年始、メーデー |
年間休日 | 123日(2023年) |
所定労働時間 | 1,815時間(2023年) |
有給休暇 | 入社時10日付与(勤続1~3年度は1年増加毎に1日を加算、勤続4年度以降は1年増加毎に2日を加算) 繰越し、積立制度、半日休暇 あり |
特別休暇(有給) | 結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引ほか |
福利厚生 | 各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)完備、借上社宅制度、メンター制度、従業員持株制度、退職金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、福利厚生サービス(リロクラブ)入会、育児・介護休業および短時間勤務制度、住宅資金融資制度、総合職転換制度 |
教育・研修 | 指導員制度:1人につき1人の先輩社員が指導・教育(1年間) その他、新入社員研修、マナー研修、フォローアップ研修、ステップアップ研修、商材・技術基礎知識研修、eラーニング、指導員研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修、その他各種階層別研修など |
応募について
採用担当 | 人事総務部 政田・東野・黒木 |
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問い合わせ先 | TEL:06-6201-6700 MAIL: jinji2420@mikasa.co.jp |
提出書類 | エントリーシート、履歴書、成績証明書、健康診断書、(内定承諾書) |
会社説明会・選考 | 随時開催 ※会社説明会参加後、マイナビ My CareerBoxよりエントリーシート提出 |
エントリー方法 | 【マイナビ2024】からエントリーしてください |
選考内容 | 書類選考 → 一次面接(Web) → 筆記テスト(SPI) → 二次面接(対面) → 役員面接(対面) → 内定 |